9月20日，麟游县九成宫镇西坊村，党员魏正福实现了一个心愿：在第三季度村支部评星定级中，他被大家评为了“红星党员”。

今年以来，麟游县在“两学一做”学习教育中，针对党员管理笼统又缺乏操作性的现实，在全县党员中推行积分考核、星级管理制度，使党员管理既“定性”又“定量”，做合格党员既有标尺，又真正考实靠准现实表现，让党组织评价党员有依据，党员争先创优有动力，形成了“后进有压力、工作有动力、先进有活力”的党员管理新机制。

积分考核、星级管理制度将党员按农村（社区）、机关事业单位、企业和社会组织分为三类。按照“四讲四有”合格党员标准要求，以日常行为、党员自评、民主评议、党组织评定为基础积分考核，设置“红星党员”“绿星党员”“蓝星党员”“黄星党员”4个星级。日常积分中又包含基本分、先锋分、倒扣分三方面。包括考核参加“三会一课”、党日活动和党组织各类会议、培训及党员先锋岗、党员责任区任务完成等；还包括带头遵守村规民约、积极参加志愿活动、帮扶联系贫困群众等。党支部为每名党员建立《党员星级管理日常积分台账》，每月在干部群众的监督下，对党员进行积分登记，作为党员日常行为积分。每季度由党支部考评出党员季度星级，在《党员星级管理晋星牌》上公示，年终公布党员年度晋星结果。

在今年第一季度评星定级时，老党员魏正福因为缺少家庭致富项目、参加集体活动不多被大家评成了“蓝星党员”。魏正福很不甘心，决心要努力向“红星党员”看齐。他两次写下创星申请，积极参加支部和村上活动，带头参与土地流转、发展蔬菜种植，并引导3户贫困户种植蔬菜12亩。第二季度时，他被评定为“绿星党员”。到了这一次，大家一致同意他晋级“红星党员”。

西坊村党支部书记刘晓是去年刚当选的新支书。他带领全村党员群众建幸福院，实施扶贫整体搬迁，成立蔬菜种植专业合作社，发展劳务和畜牧养殖，被评定为“红星党员”。刘晓说，要保住红星，自己感到责任很大，压力很大。他认为：积分考评、党员互评、群众参评的管理办法，让党员既亮身份，又比贡献。先锋模范作用发挥得好与坏，凭数据说话。党员服气，群众满意。

目前，麟游全县共评定红星党员667名，绿星党员3661名，蓝星党员221名，黄星党员32名。全县形成了党员争红星、群众数红星、你追我赶当先锋的生动局面。党员普遍反映，星级牌既是压力牌，也是监督牌、警示牌，党员就是要当先锋。这个制度走出了一条党员自我教育、自我管理、自我改进、自我提高的新路子。