2024年麟游县委工作会议召开[03-11]
全省组织部长会议召开[02-27]
王晓讲主题教育专题党课[07-11]
中国共产党麟游县第十八届纪律检查委员会第三次全体会议召开[02-21]
麟游县“三个年”活动暨招商引资动员大会召开[02-20]
麟游县委常委班子召开2022年度民主生活会[02-17]
总投资139.1亿元 麟游县124个重点项目集中开工[02-07]
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酒房镇大庄村党支部在“两学一做”学习教育中,积极推行党员积分考核、星级管理制度,形成了党员争红星,群众数红星,你追我赶当先锋的良好局面。
一是一月一积分。将党员学习教育、履行义务及服务群众的职责细化量化为基本分、先锋分、倒扣分3个方面11个小项,建立党员《积分台账》,每月末,依据《积分考核内容及赋分标准》对党员进行积分登记,作为党员日常行为积分。
二是一季一评星。设置4个星级,积分在90分(含)以上的评为“红星党员”,积分在69-89分(含)的评为“绿星党员”,积分在60-68分(含)的评为“蓝星党员”,59分(含)以下的评为“黄星党员”。依据得分评定出党员季度星级,并在《党员星级管理晋星牌》上予以公示。
三是一年一总评。年终,结合党支部“双评”活动,通过“三评一定”(党员自评、党员互评、民主测评、组织评定)方式,评定出党员年度星级,公示无异议后在党员大会上公开授星。全村32名党员参与积分考核、星级管理,第二季度评出红星党员6名,绿星党员22名,蓝星党员4名。党员星级管理制的推行,考出了党员自尊心,管出了党员荣誉感,评出了党员危机感,形成了“先进有活力、中间有动力、后进有压力”党员管理机制。党员普遍反映,星级牌既是压力牌,也是监督牌、警示牌。在党员干部的示范引领下,全村成立“十户一体”产业脱贫互助组8个,引进蔬菜企业2个,流转土地5000亩,建成高山无公害蔬菜产业园1处,种植蔬菜7100亩,新建移民搬迁点1处,搬迁农户68户。
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