习近平同志在《秘书工作的风范——与地县办公室干部谈心》一文中，要求秘书人员要努力做到“五不”：不自恃、不自负、不自诩、不自卑、不自以为是。虽然时隔20多年，但文章所承载的思想仍然闪烁着时代光芒，“可谓每句都是实在话”。这不仅对于从事秘书工作的人员有极强的学习价值，对广大领导干部特别是年轻领导干部也具有深刻的教育意义。

不自恃。不能认为“机关牌子大、领导靠山硬”而有所依仗、有恃无恐，更不允许滥用领导和办公室的名义谋取个人私利。秘书是个特殊的职业，它的工作性质，决定了它要正确对待名利荣辱，树立吃苦耐劳、无私奉献的精神。作为秘书工作人员，必须实事求是地找准自己的“坐标”，既不能自视过高，也不必妄自菲薄。曾经风光之极的“河北第一秘”李真，媒体报道其在担任河北主要省领导秘书时，让谁当厅级干部，写个条子就能“搞定”，到了有恃无恐、得意忘形的地步。因此，秘书工作人员要抱有一颗平常之心，切莫自高自大、自我膨胀。

不自负。要克服优越感，坚决防止对基层干部群众盛气凌人、态度傲慢、颐指气使、发号施令。由于秘书工作的特殊性和工作的需要，随着岗位变化，工作环境、工作条件发生了变化，如果自高自傲，刻意追逐优越感，就会目中无人，对自己的同僚和下属、对基层干部和群众盛气凌人，“派头”十足。殊不知，不会换位思考的人，始终得不到别人的真正尊重。

不自诩。防止自我表露、吹嘘炫耀，特别是涉及领导个人的工作和生活，不能随意张扬，妄加评论；对于党内机密，更应当守口如瓶。秘书要时刻注意严格要求自己，不要什么场合都去、什么话都说，因为涉密多，保密要求甚严，一定要高度警觉，时刻自省，树立保密意识。作为秘书人员更要虚心学习，见贤思齐，多思考、多动脑，做到“博学之，审问之，慎思之，明辨之，笃行之”，工作要“到位”不“缺位”，更不能“越位”。

不自卑。克服自轻自贱、自惭形秽的心理，不能“口将言而嗫嚅，步将行而趑趄”，防止唯唯诺诺，没有个人主见。配角，是秘书工作最突出的特征，平时做的都是辅佐性的，俗称“替人作嫁衣”。要做一名好的秘书人员，必须注重积累，在日常工作中，要用心观察体验，跟随领导去调研，要多留心，有目的地了解情况，获取材料，收集分类，搞好材料积累，以备后用。要处理好有原则、懂规矩和敢负责、讲真话的关系，实事求是，直陈自己见解，做到言之有物、言之有据、言之有理。

不自以为是。不能想当然，随意删节、更改或补充领导指示，防止粗心大意、敷衍塞责、玩忽职守。对组织的决策部署，不妄加评论、唯我独尊；要全面吃透决策精神，深刻领会领导部署，做好落实执行，并注意收集在落实中出现的新情况、新问题，及时反馈给领导。在为领导服务的过程中，可以学习领导决策、领导经验、领导方法，这是难得的机会，应倍加珍惜、倍加努力，真正做到尊重不迎合、服从不盲从、参与不干预、协助不越权、代理不谋私。胸中有“底线”，行为不出格。只要把握好这个“度”，就能成为一个合格的称职的秘书。